5 декабря 2013 года  в ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» состоялось совместное заседание Президиумов Общественной организации и Регионального объединения работодателей «Союз промышленников и предпринимателей Санкт-Петербурга».

Заседание вел президент СПП СПб Анатолий Александрович Турчак.

Заседание прошло при участии председателя постоянной комиссии ЗАКС СПб по промышленности, экономике и собственности Юрия Арменаковича Гатчина; первого вице-президента, генерального директора СПП СПб Виктора Николаевича Иванова; руководителя Управления Федеральной налоговой службы России по Санкт-Петербургу Валентины Анатольевны Корязиной; председателя Комитета по промышленной политики и инновациям Санкт-Петербурга Максима Семеновича Мейксина; председателя Комитета государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт-Петербурга Андрея Сергеевича Михайлова; председателя Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Дмитрия Семеновича Чернейко; заместителя председателя Комитета по образованию Санк-Петербурга Юрия Владимировича Соляникова.

По первому вопросу повестки дня «О подготовке руководящих кадров по программе «Современный руководитель» в системе исполнительных органов государственной власти» с докладами выступили председатель Комитета государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт-Петербурга А.С.Михайлов и заместитель председателя Комитета государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт-Петербурга Т.В. Дьячков.

А.С.Михайлов отметил, что решение важнейших задач социального и экономического развития, которые стоят перед нашим государством и обществом, требует привлечения к государственному управлению, включая и сферу предпринимательства талантливых, целеустремленных и творчески мыслящих людей. С этой целью создан  общероссийский резерв управленческих кадров, частью которого является резерв управленческих кадров в Санкт-Петербурге. Резерв создается с учетом насущных потребностей государства, а также перспективных, стратегических целей. Эта серьезная работа идет  «на опережение» и ни в коем случае не сводится к бюрократическим процедурам и формальным показателям. Это долговременный проект общенационального масштаба.

Т.В.Дьячков проинформировал участников заседания о существующей в Санкт-Петербурге системе подготовки резерва управленческих кадров, программах обучения (презентация). 

Директор Северо-Западного института Российской академии народного хозяйства и государственной службы В.А.Шамахов в своем выступлении указал, что в разрабатываемой «Стратегии социально-экономического развития Санкт-Петербруга до 2030 года»  должно быть уделено больше внимания вопросу подготовки кадров, своевременному формированию заказов на требуемых рынку труда специалистов.

Он отметил, что представители реального сектора экономики слабо участвуют в выдвижении своих представителей в кадровый резерв Администрации Санкт-Петербурга. Он призвал руководителей промышленных предприятий направлять своих перспективных, инициативных специалистов в резерв управленческих кадров Санкт-Петербурга.

А.А.Турчак поддержал В.А.Шамахова,  призвав членов Союза «не жадничать» и активно выдвигать своих представителей в резерв руководства городом.   Он  подчеркнул, что Союз промышленников и предпринимателей в последнее время уделяет постоянное внимание вопросам подготовки и  обеспечения промышленности квалифицированными специалистами и рабочими кадрами. Президент СПП СПб сообщил, что 22 ноября 2013 года состоялось заседание Комитета по рынку труда, профессиональному образованию и стандартам СПП СПб по вопросам методики построения прогноза баланса трудовых ресурсов и миграционной ситуации в Санкт-Петербурге с участием Комитета по труду и занятости населения, Комитета по науке и высшей школе и Комитета по образованию.  На данном заседании участники приняли решение объединить усилия по проведению мониторинга и анализа рынка труда,  подготовки кадров в целях покрытия кадрового дефицита. Он попросил председателя Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Д.С.Чернейко проинформировать собравшихся о тех мероприятиях, которые планирует провести Комитет в ближайшее время в части исследования рынка труда и формирования заявок образовательным учреждениям для подготовки кадров.

Д.С.Чернейко указал, что для кадрового обеспечения предприятий промышленности в городе создан  Центр кадрового обеспечения,  который должен обеспечить изучение рынка труда и сформировать балансы трудовых ресурсов. По его словам, оценка баланса трудовых ресурсов и рабочих мест в городе не проводилась последние  25 лет.  Для этого предполагается в ближайшее время провести мониторинг трудовых ресурсов и рабочих мест в реальном секторе экономики. Д.С.Чернейко обратился к руководителям предприятий с просьбой ответственно и оперативно отвечать на анкеты мониторинга. Это станет залогом успешного построения системы балансов трудовых ресурсов в Санкт-Петербурге.

Генеральный директор ООО «НПО «Завод по переработке пластмасс имени «Комсомольской правды» С.И.Цыбуков в своем выступлении призвал членов Союза активно участвовать в разработке профессиональных стандартов.

В обсуждении вопроса также приняли участие  генеральный директор НП «ПРОФТРУДРЕСУРС» А.Н.Гусев.

По результатам обсуждения участниками встречи было принято решение рассмотреть во втором квартале 2014 года на заседании Президиума вопрос о создании механизма взаимодействия между системой профессионального образования, работодателями и работниками, обеспечивающем координацию заинтересованных структур, сбор информации, результаты и решения  по вопросам исследования рынка труда и покрытия кадрового дефицита.

Участниками заседания по данному вопросу было приняло Постановление.

По второму вопросу повестки дня «Об изменениях в налоговом законодательстве в части досудебного урегулирования налоговых споров в 2014 году» с докладом выступила руководитель Управления Федеральной налоговой службы России по Санкт-Петербургу.  

В.А.Корязина проинформировала предпринимателей об основных изменениях в налоговом законодательстве в части досудебного урегулирования споров, внесенных Федеральным законом № 153-ФЗ от 02.07.13 «О внесении изменений в часть первую Налогового кодекса РФ», как уже вступивших в силу с 03.08.2013, так и начинающих действовать в 2014 году.

Указанным законом в налоговом законодательстве закреплена единая система досудебного урегулирования налоговых споров, предусмотрено введение с 01 января 2014 обязательной процедуры обжалования всех актов налоговых органов ненормативного характера, действия или бездействия их должностных лиц в вышестоящий налоговый орган до обращения в суд.

Руководитель напомнила бизнесменам о возможности использования электронных сервисов ФНС России для самостоятельной оценки налоговых рисков и проявления должной осмотрительности при выборе контрагентов.

Правовая определенность, обеспечиваемая институтом досудебного урегулирования споров и электронными сервисами ФНС России, позволяет бизнесу сверить свою правовую позицию с официальной позицией Министерства финансов и Федеральной налоговой службы и минимизировать налоговые риски.

Участники заседания поддержали предложение В.А.Корязиной об организации семинаров по данной тематике для бухгалтеров предприятий Союза в январе 2014 года.

Далее участники заседания рассмотрели вопрос «О введении Федерального закона Российской Федерации «О водоснабжении и водоотведении» и подзаконных актов».

В.Н.Иванов сообщил о проделанной Исполнительной дирекцией и Союзом в целом работе по решению спорных вопросов и подготовке к переходу на новые законодательные требования в сфере водоснабжения и водоотведения в связи с вводом в действие с  01.01.2014 Федерального закона Российской Федерации от 01.12.2012  № 416-ФЗ «О водоснабжении и водоотведении». В частности, Союз промышленников обратился в Минприроды РФ   о невозможности обеспечения качества сточных вод, превышающих требования к качеству питьевой воды.

Директор департамента природопользования ГУП «Водоканал Санкт-Петербург» Татьяна Валерьевна Передня проинформировала Президиум о возможном  изменении сроков введения в действие положений Федерального закона № 416-фз от 07.12.2011 «О водоснабжении и водоотведении» и подзаконных актов. С введением закона и дополнительных актов возрастает ответственность и увеличиваются штрафные санкции за сверхнормативный сброс сточных вод, в том числе в централизованные канализационные сети. Обратила внимание на необходимость своевременного оформления договорных обязательств на услуги водоснабжения и водоотведения с учетом выставления разногласий по типовым договорам (с учетом сроков). Предложила тщательно изучать новые документы в сфере водоснабжения и водоотведения, обращаться за консультациями и решениями вопросов к специалистам  Водоканала.

Отмечено, что по ряду вопросов еще нет разработанных методик и тарифов, отсутствуют нормативы допустимых сбросов загрязняющих веществ, порядок установки узлов учета сточных вод и определения платы за сброс загрязняющих веществ.

Принято решение о направлении в адрес законодательных органов,  разработчиков и заинтересованных организаций предложений по переносу ввода ряда существующих статей указанного закона и разработке подзаконных актов для устранения «белых пятен».

По данному вопросу на заседание Президиума Союза промышленников и предпринимателей Санкт-Петербурга было принято Постановление.

Далее участники совместного заседания Президиумов утвердили представленные кандидатуры на вступление в ОО СПП СПб и РОР СПП СПб (список).

Об итогах XVII Международного форума «Российский промышленник» и особенностях  проведения Форума  в 2014 году рассказал руководитель научно-технических и промышленных проектов ООО «ЭкспоФорум-Интернэшнл» Владимир Владимирович Никифоров.

В завершении работы Президиум СПП СПб  обсудил величину членских взносов на 2014 год и постановил оставить ее в размере 2013 года.